قیمت :

200,000 تومان

توضیحات

درک، تدوین و به‌کارگیری مؤثر گزارش پایداری در سازمان‌ها

در این کنفرانس، مرتضی سواره، مشاور و مدرس حوزه پایداری و تحول دیجیتال، با ارائه سخنرانی‌ای با عنوان «درک، تدوین و به‌کارگیری مؤثر گزارش پایداری در سازمان‌ها» به تشریح مبانی نظری و الزامات اجرایی گزارش‌دهی پایداری پرداخت.

سواره در ابتدای سخنان خود با اشاره به مفهوم توسعه پایدار و نقل ضرب‌المثل معروف «ما زمین را از نیاکان خود به ارث نمی‌بریم، بلکه آن را از فرزندانمان امانت گرفته‌ایم»، تأکید کرد که گزارش پایداری امروز دیگر یک انتخاب داوطلبانه نیست، بلکه به بخشی کلیدی از مدیریت ریسک، ایجاد اعتماد و تقویت اعتبار سازمان‌ها تبدیل شده است.

وی با استناد به آمارهای بین‌المللی تصریح کرد که بیش از ۹۶ درصد از ۲۵۰ شرکت بزرگ جهان گزارش پایداری منتشر می‌کنند؛ نشانه‌ای از آنکه این حوزه به استانداردی فراگیر در حکمرانی شرکتی بدل شده است.

این مشاور پایداری در بخش دوم سخنان خود به معرفی مهم‌ترین چارچوب‌های جهانی پرداخت؛ از جمله استانداردهای GRI، چارچوب TCFD، اصول UNGC و اهداف توسعه پایدار SDGs. او تفاوت میان «چارچوب» و «استاندارد» را تشریح کرد و توضیح داد که استانداردها دارای الزامات مشخص و معیارهای دقیق افشا هستند، در حالی‌که چارچوب‌ها راهنمایی‌های انعطاف‌پذیرتری ارائه می‌کنند.

سواره همچنین به نقش نهادهایی همچون IFRS Sustainability Board، SASB، ESRS و CDP در شکل‌دهی به فضای گزارش‌دهی جهانی اشاره کرد و تأکید کرد که همگرایی این استانداردها، گزارش پایداری را از یک گزارش روایی به یک سند تحلیلی و سرمایه‌گذارمحور تبدیل کرده است.

وی در ادامه با تفکیک مفهومی میان گزارش پایداری، گزارش ای‌اس‌جی، گزارش سی‌اس‌آر  و گزارش غیرمالی، اظهار داشت که گزارش پایداری رویکردی جامع و ذی‌نفع‌محور دارد، در حالی‌که گزارش ای‌اس‌جی بیشتر بر تحلیل ریسک و بازده برای سرمایه‌گذاران تمرکز می‌کند. به گفته او، درک این تمایز برای تدوین گزارش حرفه‌ای ضروری است.

سواره با تشریح فرآیند گزارش‌دهی بر اساس استانداردهای GRI، تأکید کرد که نقطه شروع هر سازمان، شناسایی و اولویت‌بندی تأثیرات اقتصادی، اجتماعی و زیست‌محیطی و تعیین موضوعات دارای اهمیت است. او به مفهوم «اهمیت مضاعف» اشاره کرد و گفت سازمان‌ها باید هم اثرات خود بر جامعه و محیط زیست و هم اثر این موضوعات بر عملکرد مالی خود را تحلیل کنند.

وی اصول کلیدی گزارش‌دهی شامل دقت، تعادل، وضوح، مقایسه‌پذیری، کامل بودن، زمینه پایداری، به‌موقع بودن و قابلیت تأیید را از ارکان اعتبار گزارش دانست و افزود که بدون تعریف شاخص‌های دقیق KPI، تعیین مالک داده، مشخص کردن مرز گزارش و اتصال موضوعات به اهداف SDGs، گزارش پایداری فاقد انسجام خواهد بود.

این مدرس حوزه تحول دیجیتال، مزایای گزارشگری پایداری را در سه سطح مدیریت ریسک، بهینه‌سازی هزینه و جذب سرمایه‌گذار تشریح کرد و گفت گزارش‌های دقیق و سنجش‌پذیر می‌توانند ناکارآمدی‌ها را آشکار کنند، تاب‌آوری سازمان را افزایش دهند و دسترسی به منابع مالی پایدار را تسهیل کنند.

وی همچنین بر ضرورت عبور از گزارش‌های کلی و روایی به سمت افشاهای کمی، قابل قیاس و قابل اطمینان تأکید کرد و آن را پاسخ به مطالبه روزافزون سرمایه‌گذاران و تنظیم‌گران دانست.

سواره در بخش پایانی سخنرانی خود به سوابق حرفه‌ای خود در حوزه پایداری اشاره کرد؛ از جمله تجزیه و تحلیل گزارش‌های پایداری شرکت فجر انرژی خلیج فارس، تدوین گزارش‌های پایداری برای شرکت‌های حوزه پتروشیمی و انرژی، اجرای استراتژی پایداری شرکت مبین انرژی خلیج فارس، تدوین گزارش ای‌اس‌جی برای تانا انرژی و مدیریت پروژه استقرار سیستم مدیریت پایداری در فولاد هرمزگان.

وی تأکید کرد که موفقیت در گزارش‌دهی پایداری نیازمند رهبری سازمانی، فرهنگ پایداری، کمیته‌های تخصصی ای‌اس‌جی، آموزش مستمر و بهره‌گیری از زیرساخت‌های دیجیتال است.

دیدگاهها

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

اولین نفری باشید که دیدگاهی را ارسال می کنید برای “تدوین و به‌کارگیری مؤثر گزارش پایداری در سازمان‌ها”

تدوین و به‌کارگیری مؤثر گزارش پایداری در سازمان‌ها
تدوین و به‌کارگیری مؤثر گزارش پایداری در سازمان‌ها